Как возложить на водителя дополнительные обязанности механика? - Komsindrom.ru

Как возложить на водителя дополнительные обязанности механика?

Содержание

Prom-Nadzor.ru

Вы здесь

Должностная инструкция водителя-механика

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция
водителя-механика
[наименование организации, предприятия, учреждения]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Водитель-механик относится к категории рабочих и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

1.2. На должность водителя-механика принимается лицо, имеющее [вписать нужное] образование, стаж работы [вписать нужное].

1.3. На должность водитель-механик назначается и освобождается от должности приказом [наименование должности руководителя].

1.4. Водитель-мехник должен знать:

— назначение, устройство, принцип действия и работу агрегатов, механизмов и приборов обслуживаемого автомобиля;

— правила дорожного движения и технической эксплуатации автомобилей;

— причины, способы обнаружения и устранения неисправностей, возникших в процессе эксплуатации автомобиля;

— правила проведения технического обслуживания автомобиля;

— правила хранения автомобилей в гаражах и на открытых стоянках;

— правила эксплуатации аккумуляторных батарей и автомобильных шин;

— влияние погодных условий на безопасность вождения автомобиля;

— способы предотвращения дорожно-транспортных происшествий;

— приемы оказания доврачебной помощи при несчастных случаях;

— порядок экстренной эвакуации пассажиров при дорожно-транспортных происшествиях;

— правила заполнения первичных документов по учету работы автомобиля;

— правила техники безопасности и внутреннего распорядка.

1.5. Профессионально важные качества: [перечислить качества].

2. Должностные обязанности

На водителя-механика возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Управление автомобилем.

2.2. Заправка автомобиля топливом, смазочными материалами, охлаждающей жидкостью.

2.3. Проверка технического состояния и прием автомобиля перед выездом на линию, сдача его и постановка на отведенное место по возвращении.

2.4. Осуществление технического обслуживания автомобиля.

2.5. Осуществление своевременного и качественного ремонта автомобиля и поддержание его в работоспособном состоянии.

2.6. Отслеживание исправного состояния эксплуатируемого автомобиля.

2.7. Обеспечение правильной и безаварийной работы автомобиля.

2.8. Участие в модернизации автомобиля.

2.9. Подача автомобиля под погрузку и разгрузку грузов и контроль за погрузкой, размещением и креплением груза в кузове автомобиля.

2.10. Оформление путевых документов и учет выполнения работ по ремонту автомобиля.

2.11. Обеспечение соблюдения правил охраны труда и техники безопасности при производстве ремонтных работ.

3. Права работника

Водитель-механик имеет право:

3.1. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам его деятельности.

3.2. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.

3.3. На предоставление бесплатной специальной одежды.

3.4. На повышение квалификации.

3.5. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.6. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.7. На иные права, предусмотренные трудовым законодательством.

4. Ответственность работника

Водитель-механик несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Руководитель кадровой службы [инициалы, фамилия]

[число, месяц, год]

Начальник юридического отдела [инициалы, фамилия]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен: [инициалы, фамилия]

Вопрос об исполнении обязанностей водителя в организации

Добрый день, хочу обратиться с таким вопросом.

В организации работают электромонтеры, до рабочих объектов они добираются на легковых машинах, которые предоставляет организация. Управляют транспортом они сами.

1. Не оформлять их по совместительству водителями, а составить дополнительное соглашение к трудовому договору и издать приказ о возложении обязанностей водителя.

2. Оформить право на управление автомобилем без дополнительной оплаты, так как время, управления автомобилем, оплачивается по основной профессии. В документах указать, что доплата не устанавливается в связи с недостаточной загруженностью по основной работе.

Ответы юристов ( 4 )

Уточните, электромонтеры осуществляют функции водителя единолично для себя или еще кого-то подвозят?

Добрый день,Ирина! Они подвозят себя,но могут подвозить и членов бригады,которая работает на том же объекте.

Согласно ст.60.2 ТК РФ С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности)за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).

Обеспечить доставку работников на работу — обязанность работодателя.

Если работник сам себя доставляет на работу без доставления других работников, то можно заключить договор аренды автомобиля с работником и указать, что авто используется в личных целях.

Если доставляются и другие работники, то увы, за совмещение должностей придется платить. Иначе, это влечет привлечение к административной ответственности по ст.5.27 КоАП РФ.

1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 2 и 3 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, — влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Можно ли: 1. Не оформлять их по совместительству водителями, а составить дополнительное соглашение к трудовому договору и издать приказ о возложении обязанностей водителя.
Александр

Вы не можете возложить обязанности водителей на них, т.к. они работаю электромонтерами, но не водителями.

Вы обязаны создать условия труда, при которых они бы могли выполнять работу согласно основной должности, т.е. обязаны оформить совмещение и производить оплату

Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 34] [Статья 212]
Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.
Работодатель обязан обеспечить:
безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов;
создание и функционирование системы управления охраной труда;
применение прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке средств индивидуальной и коллективной защиты работников;
соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте;
режим труда и отдыха работников в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;

Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 10] [Статья 60.2]
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).
Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности).

Читайте также:  Что входит в предрейсовый и послерейсовый медосмотр водителей?

2. Оформить право на управление автомобилем без дополнительной оплаты, так как время, управления автомобилем, оплачивается по основной профессии. В документах указать, что доплата не устанавливается в связи с недостаточной загруженностью по основной работе.
Александр

А как Вы определяете, что загруженность не полная?

Вы в любом случае должны оформить совмещение и оплачивать данную работу согласно условий договора

Статья 151 ТК РФ. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.
Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).

Может ли деректор оо возложить на себя обязанности водителя

Вход на сайт

[e-mail скрыт] Беларусь, Солигорск Написал 26680 Репутация: 14 июля 2014, 10:43 Вопрос не вопрос, а поиск не поиск

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления. Молчание — золото. И всё зло от него.

Секс — это тоже форма движения. [e-mail скрыт] Написал 64 Репутация: 14 июля 2014, 10:50 просто это же не руководитель организации.тогда понятно.а просто нач одного из подразделейний которое обслуживает водитель Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления.

[e-mail скрыт] Беларусь, Солигорск Написал 26680 Репутация: 14 июля 2014, 11:36 А в чем большая разница?

Он может рулить и руководить одновременно? Или у него настолько нищенская зарплата, что готов за копейку .

Как директору правильно возложить на себя обязанности главного механика

При этом поручение сотруднику дополнительной работы за дополнительную оплату оформите подписанием сотрудником и работодателем дополнительного соглашения к трудовому договору, в котором будут определены как содержание и объем, так и срок будущей работы, а также дополнительная оплата за ее выполнение (ст. 72, 151 ТК РФ). На основании дополнительного соглашения к трудовому договору издайте приказ (в произвольной форме) о поручении сотруднику соответствующей работы и установлении дополнительной оплаты.

Может ли генеральный директор назначить себя ответственным

Если на предприятии есть должность заместителя директора, тогда не требуется оформления каких-либо документов, так как этот вопрос решается согласно должностной инструкции заместителя.

Но если в штатном расписании нет должности заместителя руководителя, то обязанности директора могут быть возложены на другого сотрудника.

ГК РФ, ст.ст. 3, 9.2 Закона N 7-ФЗ).В соответствии с п. 4 ст. 123.21 ГК РФ руководитель учреждения назначается учредителем.

На кого можно возложить исполнение обязанностей водителя?

В должностные обязанности работника, который не является водителем, не может входить обязанность по управлению автомобилем, так как такая обязанность относится к трудовой функции водителя автомобиля.

Далее отметим, что если работник управляет транспортом в рабочее время, то его использование осуществляется в общем порядке, в том числе необходим предрейсовый осмотр. О предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотрах: Законодательством установлены особенности регулирования труда работников транспорта.

К работникам, труд которых непосредственно связан с управлением транспортными средствами, относятся, в частности, водители автомобилей.

К таким особенностям в частности относятся: обязательные предварительные при поступлении на работу (ч.

1 ст. 213 ТК РФ); обязательные периодические медосмотры.

1 ст. 213 ТК РФ, п. 1 ст. 23 Федерального закона от 10.12.1995 N 196-ФЗ)

Может ли директор транспортной компании периодически выполнять обязанности водителя?

Но только с письменного согласия и в порядке ст.60.1-60.2 ТК РФ.Согласно ст.60 ТК РФ Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.Необходимо ли в этом случае заключать с Директором дополнительный трудовой договор или соглашение?ЕкатеринаЖелательно заключить и ознакомить с должностной инструкцией и правилами трудового распорядка.

Или издать приказ о возложении обязанностей водителя с письменного согласия директора и с доплатой.Могут быть к нам вопросы со стороны трудовой и налоговой инспекции?ЕкатеринаЕсли оформите все надлежащим образом, то нет.

Как возложить на водителя дополнительные обязанности механика?

Указанный контроль необходимо проводить ежедневно перед выездом транспортного средства на линию с места стоянки и по возвращении к месту стоянки с соответствующей отметкой об исправности или о неисправности транспорта в путевом листе.

Кроме этого, лица, которые занимают должность, связанную с обеспечением безопасности транспортных средств, должны проходить аттестацию на право занятия соответствующих должностей.

По результатам аттестации таким сотрудникам выдают .

Это предусмотрено . При этом законодательством не установлено, сотрудник с какой именно должностью должен проводить предрейсовый техосмотр транспорта.

Должностная инструкция водителя

Прием на работу и увольнение происходит в порядке, прописанном внутренними правилами организации и при обязательном наличии соотвествующего приказа со стороны руководства. 1.4. Непосредственный руководитель водителя – директор предприятия.

1.5. В случае отсутствия водителя на рабочем месте его обязанности переходят лицу, назначенному отдельным распоряжением руководителя компании и обладающему требуемым уровнем образования и опытом работы. 1.6. Водитель должен быть знаком с :

  1. приказами и распоряжениями руководства, нормативными актами компании;
  2. правилами дорожного движения, штрафными санкциями за те или иные нарушения ПДД;
  3. Уставом организации;
  4. дорожными картами региона.
  5. правилами внутреннего распорядка оргаизации, нормами по охране труда, обеспечению пожарной безопасности и т.д.
  6. законами РФ в области гражданского и трудового права;

Можно ли возложить на работника дополнительные обязанности и как это сделать?

Ограничений относительно круга лиц, которые могут быть привлечены к выполнению дополнительных поручений, не существует.Руководитель вправе возложить дополнительные обязанности на любого подчиненного, исходя из его загруженности, опыта, профессиональных качеств. Главное условие – получение письменного согласия со стороны сотрудника.Труд, связанный с выполнением функций, не предусмотренных трудовым договором, является дополнительным и оплачивается отдельно.Продажа обуви – один из интересных вариантов бизнеса. – читайте по ссылке.К дополнительному труду лицо может быть привлечено в следующих случаях:Отсутствие на рабочем месте лица, для которого данные обязанности являются основными.

Перечень таких случаев, позволяющих сотруднику отсутствовать на рабочем месте на законных основаниях, установлен трудовым кодексом РФ. Наиболее распространенными из них являются отсутствие по причине болезни,

sovetnik36.ru

Исходя из практики, работодатель представлен руководителем организации.

Внимание Закона от 8 мая 2010 г.

№ 83-ФЗ, п. 14 Разъяснения, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 27 ноября 2008 г. № 666н). Как оформить приказ о приеме на работу руководителя учреждения Приказ о приеме на работу руководителя учреждения издайте по унифицированной форме № Т-1 (утверждена постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г.

№ 1). Вопрос из практики: кто должен подписывать приказы на руководителя учреждения о приеме на работу, направлении в отпуск, командировку и т. п. Инфо Приказы на руководителя учреждения о приеме на работу, направлении его в командировку, в отпуск и т. п. вправе подписывать сам руководитель.

Никаких запретов или особого порядка для таких случаев трудовое законодательство не устанавливает.

Приказ о назначении водителя руководиеля полномочиями механика

Приказ о закреплении транспортного средства за водителем


13167 формируется обычно на предприятиях, которые имеют на своем балансе несколько автомобилей – в крупных компаниях со множеством структурных подразделений или специализированных организациях-перевозчиках. Приказ относится к распорядительной документации предприятия и составляется в определенном порядке.

ФАЙЛЫ Как известно, автомобиль относится к средствам повышенной опасности, поэтому при его эксплуатации и обслуживании следует придерживаться определенных норм. В организациях, где большой автопарк, выполнить эту задачу можно только одним способом: при помощи закрепления машины за каким-то одним сотрудником (или в некоторых случаях – группой лиц, например, водителем, техником и инженером).

Приказ на механика исполняет директор

  1. Подписи должны быть только «живыми», никакие факсимильные (т.е. отпечатанные) автографы в бланке не допустимы. Печать на приказе ставить необходимо только тогда, когда правило по использованию штемпельных изделий для визирования бумаг закреплено в учетной политике компании.
  2. Документ составляется в одном экземпляре, который подписывается руководителем (или иным сотрудником, уполномоченным действовать от его имени), а также всеми другими лицами, которые в нем упомянуты.
  3. Приказ можно писать на обыкновенном листе любого удобного формата (обычно используется стандартный А4) или на фирменном бланке организации (как правило, в тех случаях, если такое требование прописано в локальных актах фирмы). Допускается писать приказ от руки или набирать на компьютере – в определении законности документа это значения не имеет.

Инфо При совмещении профессий сотрудник занимается дополнительной работой в течение своего обычного рабочего дня.

Приказ о назначении главного механика

    Приказ о назначении диспетчера по выпуску автотранспортаПриказ о назначении лиц, ответственных за техническое состояние, эксплуатацию и выпуск на линию автотранспортных средствОбразец. Приказ о назначении на должностьОбразец приказа о назначении ответственного по пожарной безопасностиКто может быть назначен ответственным за пожарную безопасностьПриказ о назначении ответственного за пожарную безопасностьОбразец приказаОбразец приказа о назначении на должность на примере директораНазначение на должность: правовые основыКак выглядит форма приказа о назначении на должность директораМоменты, на которые стоит обратить вниманиеПриказ на механика исполняет директорКто может исполнять обязанности механика в организацииКак правильно возложить на директора обязанности механика и диспетчера?Как директору правильно возложить на себя обязанности главного механикаОтветственный за автотранспортОбразец приказа о возложении обязанностейПриказ о назначении временно исполняющего обязанности директораНазначение исполняющего обязанности директора: образец приказа 2020Приказы о назначении механикаПриказ на механика исполняет директор
Читайте также:  Как забрать заявление на увольнение

Ответственный за автотранспорт

Соответственно с требованиями действующего законодательства, каждое предприятие, которое имеет транспортные средства должно иметь в своем штате работника, ответственного за техническое состояние автотранспорта.

Ниже мы приводим пример такого приказа.

Как правильно возложить на директора обязанности механика и диспетчера?

Ответ на вопрос: Порядок оформления временного исполнения обязанностей отсутствующего сотрудника зависит от того, кто будет привлечен к такой работе.

Если обязанности временно отсутствующего сотрудника будет выполнять другой штатный сотрудник, то организация может привлечь его посредством:

Отличие между совмещением и временным замещением состоит в том, что совмещение профессий (должностей) устанавливается, когда соответствующая штатная единица в организации по каким-то причинам не заполнена (вакантна). Временное замещение предполагает, что отсутствующий сотрудник числится в организации, но не имеет возможности выполнять свои трудовые обязанности. Например, в связи с отпуском, болезнью, командировкой, повышением квалификации и т.

п. Мы рекомендуем почитать о материал по этой ссылке. Кроме того, при совмещении можно выполнять дополнительную работу только по другой профессии или должности.

Приказ о назначении водителя-наставника

4319 В некоторых случаях допуск к работе вновь принятого водителя возможен только после того, как он пройдет специальную стажировку под руководством более опытного наставника. Наставника назначает директор предприятия, для чего от его имени в организации издается соответствующий приказ. ФАЙЛЫ Обычно такой специалист необходим в крупных транспортных компаниях, например фирмах, занимающихся транспортировкой грузов, перевозкой пассажиров (особенно детей) автобусами или в таксопарках.

На роль водителя-наставника назначается штатный водитель предприятия, прошедший специализированную дополнительную подготовку, со свидетельством на руках.

Кроме того, он должен иметь опыт работы в зависимости от вида транспорта, по которому берет наставничество: на грузовиках и такси — не меньше трех лет, на автобусах – не меньше пяти лет. Желательно также, чтобы он имел навыки вождения разных транспортных

Как возложить на водителя дополнительные обязанности механика?

работу (должность), которую сотрудник будет выполнять дополнительно, ее содержание и объем; На основе заключенного дополнительного соглашения издайте приказ о совмещении профессий (должностей) в . Согласно ст.ст. 60.2, 151 ТК РФ, за выполнение дополнительной работы (в том числе, в рамках совмещения) работнику полагается доплата, размер которой определяется соглашением сторон.

Подробности в материалах Системы Кадры: 1.

Ответ: Можно ли на водителя возложить обязанность по проведению предрейсового техосмотра автомобиля Нина Ковязина, заместитель директора департамента медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава России Можно, но только при наличии соответствующей квалификации и пройденной аттестации.* Организации, которые эксплуатируют транспортные средства, предназначенные для перевозки пассажиров и грузов, должны обеспечивать проведение предрейсового контроля их технического состояния.

Приказ по автотранспорту

admin 29.03.2020 Статьи П Р И К А З № _____ г.

__________ «___»________201_г. В целях обеспечения выполнения Федерального закона от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения», а также в целях обеспечения безопасности труда ПРИКАЗЫВАЮ: 1.

Назначить ответственным за обеспечение требований безопасности дорожного движения должность Ф.И.О. 2. должность Ф.И.О. обеспечить:

  • проведение стажировки лиц впервые нанимаемых на работу в качестве водителя или при переводе на новый тип транспортного средства, а также лиц, в должностные обязанности которых входит управление служебным автомобилем;
  • водителей транспортных средств оперативной информацией по обеспечению безопасности перевозки путем проведения соответствующих инструктажей;
  • проведение обязательных медицинских осмотров водителей и обеспечить учет и анализ данных медосмотров;

    Miassats.Ru

      О назначении лица, ответственного за выпуск автомобильного транспорта на линиюНазначение ответственных лицПриказ о назначении ответственных лицУчебно-информационный центр крымресурс О назначении лица, ответственного за выпуск автомобильного транспорта на линию В целях исполнения требований межотраслевых правил по охране труда на автомобильном транспорте, утверждённых постановлением Минтруда РФ от 12.05.2003 г.

    № 28 1. Назначить лицом, ответственным за выпуск автомобильного транспорта на линию в ООО «Организация» (далее — Общество) должность Фамилия Имя Отчество (далее – ответственное лицо). 2. Ответственному лицу: — проверять техническое состояние автотранспортных средств (далее – АТС), их внешний вид при выпуске на линию; — проверять исправность и внешний вид АТС после его возвращения в гараж; — оформлять заявочную документацию на неисправные АТС, давать задание ремонтному персоналу на устранение неисправностей, контролировать качество выполнения заявочных ремонтов;

    Приказ о выпуске автотранспорта на линию образец

    Оглавление: Предприятия ежедневно выпускают на линию автотранспортные средства. Этот этап должен отвечать ПДД, правилам технической эксплуатации и другим нормативно-правовым документам.

    Этими вопросами, как правило, занимается диспетчерская служба. Компания своими внутренними положениями устанавливает данный порядок работы этого подразделения.

    Руководитель утверждает приказ о назначении диспетчера по выпуску автотранспорта. В небольших фирмах эта обязанность возлагается на заместителя директора или главного инженера.

    Также прописывается требование в организации и обеспечении выполнения требований охраны труда.

    Приказ О назначении лиц, ответственных за выпуск автомобильного транспорта на линию

    Санкт-Петербург от «____» ___________ 20___ г.

    № _______ О назначении лиц, ответственных за выпуск автомобильного транспорта на линию В целях реализации требований статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации и Правил по охране труда на автомобильном транспорте, утверждённых приказом Минтруда России от 06.02.2018 г. № 59н, ПРИКАЗЫВАЮ: Назначить лицами, ответственными за выпуск автомобильного транспорта на линию в ООО «______» (далее – Общество) главного механика Фамилия Имя Отчество (далее – ответственное лицо). Ответственному лицу: проверять техническое состояние автотранспортных средств (далее – АТС), их внешний вид при выпуске на линию; проверять исправность и внешний вид АТС после его возвращения в гараж; оформлять заявочную документацию на неисправные АТС, давать задание ремонтному персоналу на устранение неисправностей, контролировать качество выполнения заявочных ремонтов;

    Можно ли возложить на работника дополнительные обязанности и как это сделать?

    › › › Возложить на работника дополнительные обязанности, не предусмотренные его трудовым договором, безусловно, можно.

    Например, во время отсутствия специалиста отдела кадровой службы, приемом на работу новых сотрудников может заняться секретарь или бухгалтер, работающий в одной организации с временно отсутствующим сотрудником.Однако увеличить объем работы, возложив на работника дополнительные обязанности, в одностороннем порядке работодатель не вправе.Во-первых, необходимо получить согласие работника на выполнение функций отсутствующего коллеги.

    Возложение обязанностей по проведению предрейсового техосмотра автомобиля на водителя

    Просмотров: 1 Inga Вопрос задан29 мая 2017 в 15:13 Можно ли на водителя возложить обязанность по проведению предрейсового техосмотра автомобиля при наличии соответствующей квалификации и пройденной аттестации? В технадзоре отказываются принимать экзамены и выдавать удостоверение.

    Ссылаясь на то, что возложение обязанностей механика по вы пуску на водителя не правомерно.

    Приказ о назначении водителя руководиеля полномочиями механика

    Ответственный за автотранспорт


    Соответственно с требованиями действующего законодательства, каждое предприятие, которое имеет транспортные средства должно иметь в своем штате работника, ответственного за техническое состояние автотранспорта. Обучение на механика по выпуску автотранспорта должно быть комплексным и включать теоретическую и практическую часть. После того, как закончилось обучение механика по выпуску автотранспорта такой человек должен пройти проверку полученных знаний.

    В случае успешной сдачи, ему выдается соответствующее удостоверение.

    Основные обязанности механика по выпуску заключаются в том, чтобы обеспечить наличный автотранспорт в исправном состоянии, регулярно проверять и в случае необходимости, в соответствии со своими должностными инструкциями, обеспечивать проведение ремонтных работ. Назначение ответственного за автотранспорт должно быть по приказу, решению или распоряжению руководства.

    Ниже мы приводим пример такого приказа.

    «О назначении лиц, ответственных за техническое состояние, эксплуатацию и выпуск на линию автотранспортных средств»

    В целях соблюдения требований «Основных положений по допуску транспортных средств к эксплуатации и обязанностей должностных лиц по обеспечению безопасности дорожного движения» (утв.

    Постановлением Правительства РФ от 23.10.1993 г. № 1090); в соответствии с

    «Межотраслевыми правилами по охране труда на автомобильном транспорте»

    (ПОТ РМ-027-2003), для организации безопасной эксплуатации автомобильного транспорта ООО «ОхранаТруда», ПРИКАЗЫВАЮ: 1.

    Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора Ряхина М.М. Директор Т.Т. Макаров Нет похожих записей.

    (1 оценок, среднее: 5,00 из 5)

    Загрузка. Поделиться с друзьями: Твитнуть Поделиться Плюсануть Поделиться Отправить Класснуть Линкануть Запинить

    Приказ о назначении водителя-наставника

    Правда это правило действует не всегда, например, в государственных учреждениях есть стандартные формуляры распорядительных актов, кроме того и коммерческая организация имеет право разработать свой шаблон документа. При этом если таковой в компании имеется, писать приказ нужно, конечно, по его типу.

    Что касается оформления, то тут составителю тоже предоставляется полная свобода действий, ограниченная исключительно внутренними нормами предприятия. То есть приказ можно писать на простом листе бумаги или на бланке, исполненном в фирменном стиле (с реквизитами и логотипом), также его можно сделать рукописным или печатным.

    Читайте также:  Как составить профиль идеального кандидата?

    Правда, если текст приказа набирается на компьютере, его нужно обязательно распечатать. Это надо для того, чтобы потом все заинтересованные работники могли поставить в приказе свои автографы.

    Как правильно возложить на директора обязанности механика и диспетчера?

    В этой ситуации учредитель (учредители, участники, акционеры – на собрании) принимает решение (Протокол, если участников(акционеров) несколько) об установлении директору совмещения.

    При совмещении необходимо также учитывать, что директор – относится к категории руководителей, а механик и диспетчер – к должностях специалистов.

    Приказ о назначении главного механика

    Руководитель утверждает приказ о назначении диспетчера по выпуску автотранспорта. В небольших фирмах эта обязанность возлагается на заместителя директора или главного инженера.

    Приказ оформляется отделом кадров в произвольной форме, но в нем должны быть соблюдены все установленные требования. В документе указывается название организации, дата и номер приказа, город.

    Далее указывается ФИО и должность лица, назначенного ответственным за выпуск на линию автотранспортных средств. Также прописывается требование в организации и обеспечении выполнения требований охраны труда. С приказом назначенный сотрудник должен ознакомиться под роспись.

    Диспетчер обязан проводить своевременно все необходимые инструктажи, прохождение медицинского контроля.

    Как возложить на водителя дополнительные обязанности механика?

    Вместе с тем, не предусмотрено проведение технического осмотра транспортных средств (, утвержденный ).

    Таким образом, обязанность по проведению предрейсового техосмотра следует возложить на сотрудника, который отвечает соответствующим квалификационным требованиям для проведения предрейсовых техосмотров и прошел аттестацию в установленном порядке. Им может быть и водитель, если он прошел профессиональную переподготовку и аттестацию. Из ответа «» 2. Ответ: Как оформить совмещение профессий (должностей)

    Miassats.Ru

    Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания генеральным директором Общества.

    5. Должность Фамилия И.О. ознакомить с настоящим приказом ответственное лицо под роспись. 6. Контроль за исполнением настоящего приказа возлагаю на заместителя генерального директора по транспортным перевозкам Фамилия Имя Отчество. profitsec.ru Назначение ответственных лиц Ответственный за обеспечение безопасности дорожного движения в организации эксплуатирующей транспорт Как уже писали в предыдущем материале, организация, эксплуатирующая автомобильный транспорт, в соответствии с пунктом 1 статьи 20 Федерального закона РФ 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения», обязана: организовывать работу водителей в соответствии с требованиями БДД; соблюдать режим труда и отдыха водителей; создать условия для повышения квалификации водителей и других работников; анализировать и устранять причины ДТП и нарушений ПДД;

    Возложение обязанностей по проведению предрейсового техосмотра автомобиля на водителя

    Для проведения предрейсового технического контроля в организации должно быть назначено отдельное должностное лицо – контролер технического состояния автотранспортных средств.

    Такая должность должна быть обязательно предусмотрена в штатном расписании организации. Это следует из пункта 4 статьи 20 Закона от 10 декабря 1995 г. № 196-ФЗ, а также подпункта 3 пункта 6, пункта 28 Правил, утвержденных приказом Минтранса России от 15 января 2014 г.

    № 7, и подпункта 2.5 пункта 2 перечня, утвержденного приказом Минтранса России от 15 января 2014 г. № 7, пункта 16.1 приказа Минтранса России от 18 сентября 2008 г.

    № 152. Кроме этого, лица, которые занимают должность, связанную с обеспечением безопасности транспортных средств, должны проходить аттестацию на право занятия соответствующих должностей. По результатам аттестации таким сотрудникам выдают аттестационные листы. Это предусмотрено приказом Минтранса России, Минтруда России от 11 марта 1994 г.

    Приказ о возложении обязанностей водителя на механика

    Обучение на механика по выпуску автотранспорта должно быть комплексным и включать теоретическую и практическую часть.

    После того, как закончилось обучение механика по выпуску автотранспорта такой человек должен пройти проверку полученных знаний.

    Ответственный за автотранспортЕсли обязанности временно отсутствующего сотрудника будет выполнять другой штатный сотрудник, то организация может привлечь его посредством: Отличие между совмещением и временным замещением состоит в том, что совмещение профессий (должностей) устанавливается, когда соответствующая штатная единица в организации по каким-то причинам не заполнена (вакантна). Временное замещение предполагает, что отсутствующий сотрудник числится в организации, но не имеет возможности выполнять свои трудовые обязанности.

    Например, в связи с отпуском, болезнью, командировкой, повышением квалификации и т.

    п. Мы рекомендуем почитать о должностной инструкции механика гаража материал по этой ссылке.

    Приказ по автотранспорту

    Назначить диспетчера автомобильного транспорта должность Ф.И.О. 6. должность Ф.И.О. обеспечить:

    1. учет путевой документации;
    2. контроль за правильным заполнением путевой документации.

    Директор Ф.И.О.__________________________________подпись С Приказом ознакомлен:_________________________подпись Содержание

    1. Предрейсовый техосмотр автомобиля механиком
    2. Приказ о закреплении транспортного средства за водителем
    3. Приказ о назначении диспетчера по выпуску автотранспорта
    4. Предрейсовый медицинский осмотр
      • Итог
    5. Ответственность за игнорирование правил
      • Порядок организации и проведения предрейсового контроля технического состояния транспортных средств
    6. Порядок организации и проведения предрейсового контроля технического состояния транспортных средств
    7. Итог
    8. У кого есть право проводить
    9. Новые записи:
    10. Законодательное регулирование
    11. О назначении лица, ответственного за выпуск автомобильного транспорта на линию
    12. Законодательное регулирование и алгоритм проведения
      • Кто имеет право проводить осмотр?
      • Ответственность
    13. Порядок проведения
    14. Для кого обязательна предрейсовая экспертиза
    15. Ответственность
    16. Кто имеет право проводить осмотр?
    17. Приказ о назначении на должность Т-1: образец заполнения, бланк скачать
    18. Ежедневный предрейсовый технический осмотр

    Приказ о закреплении транспортного средства за водителем

    Приказ всегда держится на двух китах – обосновании и основании.

    Они должны быть прописаны в каждом подобном распоряжении.

    В качестве обоснования выступает реальная причина для создания документа, которая указывается после слов «В связи с…». Основание – это прямая ссылка на какой-либо конкретный внутренний документ предприятия (служебную или докладную записку, нормативный акт) или статью и пункт закона (дается в виде номера и даты выпуска).

    Если вам поручено составление приказа о закреплении транспортного средства за водителем, рекомендуем внимательно прочитать приведенные ниже рекомендации и посмотреть его образец. Для начала – общая информация, которая касается всех приказов.

    На сегодняшний день приказы не имеют единого стандарта оформления, так что делать их можно в произвольном виде или, если в организации имеется разработанный шаблон документа – по его типу. Для приказов подойдут

    Можно ли возложить на работника дополнительные обязанности и как это сделать?

    Обязанности отсутствующего специалиста могут быть возложены на специалиста, обладающего необходимыми навыками (совмещение профессий).Увеличение объема работ в пределах одной профессий. Работник является квалифицированным специалистом и в течение рабочего дня может выполнять наряду с основными трудовыми обязанностями также и другие, но в пределах своей профессии (например, при сокращении штатной единицы обязанности одного сотрудника могут перейти к другому, более квалифицированному).Как работает мобильная кофейня?

    Выгоден ли такой вид бизнеса? Подробную информацию и примерный бизнес-план вы найдёте .Любое изменение условий труда может быть произведено работодателем только после оформления соответствующего приказа (обязательное для исполнения подчиненными распоряжение руководителя).Приказ о возложении дополнительных обязанностей издает кадровая служба.До издания приказа

    Приказ о выпуске автотранспорта на линию образец

    Назначить ответственным за выпуск автотранспортных средств на линию: -главного инженера Леонтьева В.

    А. 2. Ответственному за выпуск автотранспортных средств на линию организовать и обеспечить выполнение требований охраны труда.

    3. Ответственному за выпуск автотранспортных средств на линию организовать свою работу в соответствии

    «Межотраслевыми правилами по охране труда на автомобильном транспорте»

    ПОТ РМ-027-2003 и другими действующими нормативными актами. 4.Инспектору по кадрам Михайловой О. А. ознакомить настоящим приказом под роспись до 12.03.2010г.

    5. Контроль за работой ответственного за выпуск автотранспорта оставляю за собой.

    «О назначении лиц, ответственных за техническое состояние, эксплуатацию и выпуск на линию автотранспортных средств»

    В целях соблюдения требований «Основных положений по допуску транспортных средств к эксплуатации и обязанностей должностных лиц по обеспечению безопасности дорожного движения» (утв. Постановлением Правительства РФ от 23.10.1993 г.

    Приказ О назначении лиц, ответственных за выпуск автомобильного транспорта на линию

    Санкт-Петербург от «____» ___________ 20___ г.

    № _______ О назначении лиц, ответственных за выпуск автомобильного транспорта на линию В целях реализации требований статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации и Правил по охране труда на автомобильном транспорте, утверждённых приказом Минтруда России от 06.02.2018 г.

    1. Назначить лицами, ответственными за выпуск автомобильного транспорта на линию в ООО «______» (далее – Общество) главного механика Фамилия Имя Отчество (далее – ответственное лицо).
    2. Ответственному лицу:
      • проверять техническое состояние автотранспортных средств (далее – АТС), их внешний вид при выпуске на линию;
      • проверять исправность и внешний вид АТС после его возвращения в гараж;
      • оформлять заявочную документацию на неисправные АТС, давать задание ремонтному персоналу на устранение неисправностей, контролировать качество выполнения заявочных ремонтов;
      • оформлять аварийный акт при наличии внешних дефектов аварийного характера;
      • подписывать путевой лист, убедившись в полной исправности АТС;
      • осуществлять контроль за выходящими из ремонта АТС и давать разрешение на их эксплуатацию;
      • возвращать в зону заявочного ремонта некачественно отремонтированное АТС для устранения неисправностей;
      • организовать экстренный вызов водителей;
      • напоминать выезжающим на линию водителям о неблагоприятных погодных условиях (тумане, снегопаде, гололеде и т.п.).
    3. Ответственному лицу в своей работе руководствоваться Правилами по охране труда на автомобильном транспорте, утверждённых приказом Минтруда России от 06.02.2018 г.
  • Ссылка на основную публикацию